【お知らせ】同年代交流会（入社4年目・5年目の代）を開催 | 神奈川の不動産投資、新築アパート経営は横濱コーポレーション

横濱コーポレーションでは、社員同士の部署を越えた繋がりや横の連携を大切にするため、定期的な社内イベントを開催しています。
今回は「新卒以降や中途入社の社員にも、同年代でじっくり交流する機会を作りたい」という社長の想いから、入社4年目・5年目のメンバー約20名を集めたイベントを開催。

当日は「勤務日扱い」「費用全額会社負担」という嬉しいサポートのもと、千葉県のマザー牧場へ行ってきました。
桜木町駅から高級貸切バスで出発し、移動中は日頃別部署で働くメンバー同士、仕事やプライベートの話題で大盛り上がり。

現地に着いたら、まずは食べ飲み放題のジンギスカンBBQ。
「普段はどんな仕事をしているの？」といった情報交換をしたり、業務中では知りえなかったプライベートでの共通点が見つかったりと、笑顔の絶えない時間となりました。
午後は広大な園内で動物と触れ合ったり、芝生でくつろいだりと思い思いにリフレッシュ。
新卒・中途の垣根を感じさせない、心地よい一体感が生まれました。

後輩の指導やプロジェクトの中心を担うことも増え、責任が大きくなる4〜5年目。
同じ年次だからこそ分かる悩みや目標を共有でき、これからの業務への大きな活力となりました。

横濱コーポレーションは、社員思いの制度のもと、チームワークを大切に伸び伸び挑戦できる環境です。
当社の社風に興味を持ってくださった方は、ぜひ採用ページをご覧ください。

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